Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy „Konserwator urządzeń i sieci wodociągowo – kanalizacyjnych” w PWiK Zielonka Sp. z o.o.

Poszukujemy kandydata na stanowisko

KONSERWATOR URZĄDZEŃ I SIECI WODOCIĄGOWO-KANALIZACYJNYCH
Miejsce pracy –Zielonka
Wymiar czasu pracy- pełen etat
Rodzaj pracy –praca fizyczna

Główny zakres obowiązków:
• Bieżąca eksploatacja, konserwacja i remontowanie oraz udział w usuwaniu awarii na obiektach sieci wod-kan;
• Wymiana i montaż wodomierzy w budynkach i studniach;
• Nadzorowanie poprawności procesów technologicznych na stacjach uzdatniania wody;
• Wykonywanie bieżących prac porządkowych w tym:
Koszenie terenów zielonych,
Prowadzenie zabiegów pielęgnacyjnych drzew i krzewów,
Odśnieżanie ciągów pieszych, pieszo-jezdnych,
Wykonywanie drobnych prac montażowych, konserwacyjnych i modernizacyjnych,
Wykonywanie drobnych prac terenowych
• Wykonywanie innych prac doraźnie zleconych przez przełożonego

Nasze wymagania:
• Preferowane wykształcenie techniczne – minimum zasadnicze zawodowe;
• Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku;
• Czynne prawo jazdy kat. B;
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym i w zmiennych warunkach atmosferycznych;
• Mile widziane uprawnienia SEP.


Oferujemy:
• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;
• Szkolenie i wdrożenie w zakresie wykonywanych obowiązków;
• Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• Wynagrodzenie zasadnicze od 5 800 zł brutto miesięcznie, maksymalne kwoty wynagrodzenia zasadniczego określa Regulamin Wynagradzania Pracowników Przedsiębiorstwa;
• Premie i/lub nagrody w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej;
• Dofinansowanie do wypoczynku tzw. wczasy pod gruszą;
• Możliwość przystąpienia do : Pracowniczych Planów Kapitałowych, Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej, grupowego ubezpieczenia na życie.
Sposób składania dokumentów:
• Dokumenty z dopiskiem „Konserwator urządzeń i sieci wodociągowo-kanalizacyjnych” należy składać osobiście w kancelarii Przedsiębiorstwa lub przesłać na adres Przedsiębiorstwa Wodociągów i Kanalizacji w Zielonce sp. z o.o. ul. Inżynierska 1a, 05-220 Zielonka.
• Termin składania ofert : 30.04.2026r.
• CV i klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych powinna być opatrzone podpisem kandydata.
• Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone pozytywnie, będą powiadomione o terminie spotkania telefonicznie.
• Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji.


KLAUZULA INFORMACYJNA:
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

  1. Administrator danych i kontakt do niego: informujemy, że Administratorem Państwa danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w Zielonce Sp. z o.o. z siedzibą w 05-220 Zielonka przy ul. Inżynierskiej 1A.
  2. Kontakt do inspektora ochrony danych: w sprawach dotyczących przetwarzania Państwa danych osobowych mogą się Państwo kontaktować z Inspektorem Ochrony Danych drogą elektroniczną na adres e-mail: iodo@pwikzielonka.com.pl lub pisemnie na adres administratora.
  3. Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na wolne stanowisko.
  4. Informacje o odbiorcach danych: informujemy, że Państwa dane osobowe mogą być udostępniane tylko i wyłącznie uprawnionym organom na podstawie odpowiednich przepisów prawa.
  5. Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko.
  6. Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do kolejnych etapów naboru zostaną komisyjnie zniszczone w terminie 7 dni od dnia ogłoszenia wyników naboru.
  7. Oferty kandydatów wymienionych w protokole z naboru będą przechowywane przez okres trzech miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy. Po upływie w/w terminu, dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.
  8. Uprawnienia: prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej, prawo do wniesienia skarg do organu nadzorczego.
  9. Podstawa prawna przetwarzania danych art. 6 ust. 1 lit. c RODO.
  10. Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania.